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面对新单位女老板对你不正经的情况，你可以尝试以下方法处理： 1. 保持专业：在工作场合时，尽量保持专业和正式的态度，避免和女老板有亲密行为或言语。 2. 温和沟通：如果她的行为让你感到不舒服和困扰，你可以选择适当的时机与她进行温和的沟通，告诉她你对她的行为感到不满，并希望她能尊重你的底线。 3. 职场边界：建立明确的职场边界，保持专业关系，尽量减少和她的私人联系和交往。 4. 建立证据：如果她的行为越过了底线，你可以记录下具体的时间、场景和相关细节，作为证据备案，以备将来需要时使用。 5. 寻求帮助：如果问题严重，你可以考虑向人力资源部门或上级领导反映情况，寻求帮助和解决方案。 6. 寻找其他出路：如果你对这种情况无法接受或处理，你可以考虑寻找其他工作机会，选择一个更适合自己的工作环境。 请记住，在处理这样的问题时要保持冷静和理智，尽量避免和女老板发生争吵或冲突，以免影响工作和个人形象。

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